Pienk wordt door de markt gezien als dé specialist in de werving en selectie van Office Professionals. Al meer dan 15 jaar bemiddelen wij office professionals voor vaste of interim functies in secretarieel, hr, marketing, administratief, binnendienst en financieel.
Bij werving en selectie treedt de kandidaat direct in dienst bij de opdrachtgever. Uiteraard gaan hier de nodige selecties en gesprekken aan vooraf, maar als er een match is, tekent de kandidaat direct een contract bij de nieuwe werkgever.
Lees meer voor werkgevers
Elke opdrachtgever heeft haar eigen Pienk consultant (met een back-up), dat maakt alles makkelijk en persoonlijk.
Samen kijken jullie naar jullie organisatie, bedrijfscultuur, wensen etc. en bespreken we de desbetreffende vacature.
De vacaturetekst wordt door de consultant op de doelgroep geschreven en uitgezet in ons uitgebreide netwerk en onze volgers op social media en 18 vacaturesites.
Wij gaan op zoek naar office professionals die aansluiten bij de vacature. Dit doen we met behulp van onze uitgebreide database, door de vacature breed te verspreiden en de consultant zal kandidaten persoonlijk benaderen.
Geschikte kandidaten ontmoeten en spreken wij persoonlijk, waarbij we ingaan op competenties, drijfveren en motivatie.
Bij een match zullen we deze kandidaat voorstellen en kun je deze uitnodigen voor een gesprek.
Bij een geschikte kandidaat begeleiden wij bij het aannameproces en na plaatsing evalueren we onze samenwerking en blijven we voor je klaar staan.
De zoektocht is gelukt en de nieuwe collega is begonnen.
